Приложение № 1
к распоряжению мэрии города
от «28» сентября 2016 г.
ПОЛОЖЕНИЕ
О Почетной грамоте Мэрии города Кара-Балта
1. Общие положения
1.1. Почетная грамота Мэрии города Кара-Балта Жайылского района Чуйской области Кыргызской Республики (далее – Почетная грамота), является видом поощрения за особые заслуги и значительный вклад в социально-экономическое развитие города, культуры, спорта, воспитание подрастающего поколения, просвещение, охрану здоровья, укрепление законности и правопорядка, в развитие местного самоуправления города, высокопроизводительный и добросовестный труд, активное участие в общественной жизни города Кара-Балта.
1.2. Почетной грамотой награждаются:
- Коллективы предприятий, организаций и учреждений (далее – организации) независимо от формы собственности, способствующие развитию города Кара-Балта, за особые достижения в различных сферах профессиональной и производственной деятельности.
- Ходатайство о награждении Почетной грамотой может быть приурочено к республиканским или отраслевым профессиональным праздникам, юбилейным и иным датам, связанным с образованием организации (10 лет и далее каждые последующие 5 лет), к значимым мероприятиям города.
- Жители города Кара-Балта – за профессиональные успехи и достижения, многолетний добросовестный труд, активную общественную деятельность на благо города Кара-Балта.
- Ходатайство о награждении может быть приурочено к республиканским или отраслевым профессиональным праздникам, юбилейным и иным датам, связанным с основанием организации, к городским праздникам или значимым мероприятиям города, персональным юбилейным датам (50, 60, 70 лет и далее каждые 5 лет).
- Граждане Кыргызской Республики, не проживающие в городе Кара-Балта, иностранные граждане – за личный вклад в развитие города, его внешнеэкономических и культурных связей.
- Победители различных конкурсов и спортивных соревнований.
1.3. Награждение Почетной грамотой коллективов организаций и граждан может производиться по решению мэра города без предоставления ходатайства о награждении.
2. Условия представления жителей города Кара-Балта к награждению Почетной грамотой
2.1. Представление к награждению Почетной грамотой производится при наличии у гражданина, представляемого к награждению:
- трудового стажа по последнему месту работы – не менее 3 (трех) лет (в случае представления к награждению Почетной грамотой за заслуги и достижения в трудовой деятельности), а также письменной благодарности за достигнутые успехи в труде от руководства предприятия, организации, учреждения;
- стажа осуществления общественной деятельности в общественных объединениях, осуществляющих деятельность на территории города Кара-Балта по последнему месту осуществления общественной деятельности – не менее 3 (трех) лет (в случае представления к награждению Почетной грамотой за заслуги и достижения в общественной деятельности);
- стажа предпринимательской деятельности на территории города Кара-Балта – не менее 5 (пяти) лет (в случае представления к награждению Почетной грамотой индивидуальных предпринимателей).
3. Порядок представления к награждению
3.1. Ходатайство о награждении Почетной грамотой вносят на имя мэра города Кара-Балта руководители предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности, лидеры городских общественных формирований не позднее одного месяца до дня награждения.
3.2. К ходатайству прилагаются следующие документы:
- для организаций и их руководителей: сведения о социально-экономических показателях, научных или иных достижениях, при награждении организаций в связи с юбилейными датами – архивная справка о дате основания организации;
- для граждан, представляемых к награждению: характеристика представляемого гражданина с указанием конкретных заслуг и сведений о трудовой деятельности.
3.3. Ходатайство о награждении оформляется на бланке организации с указанием фамилии и номера телефона исполнителя и должно содержать:
- для коллектива организации: полное наименование организации (в соответствии с Уставом); основание для представления к награждению;
- для гражданина: фамилию, имя, отчество и должность лица, представленного к награждению; полное наименование организации (в соответствии с Уставом); основание для представления к награждению.
